暖 泉 督 查
暖泉街道办事处 第1期 2013年2月26日
暖泉街道办事处多措并举
确保“两会”期间和谐稳定
为了全面贯彻落实市党建工作会议精神,尤其是李艳英书记在会上所作的重要讲话精神,打好社会矛盾化解攻坚战,暖泉办事处加大维稳工作力度,采取多项措施,确保我辖区“两会”期间社会稳定。
一、加强组织领导,严格落实责任追究制。
暖泉街道党工委、办事处高度重视社会矛盾化解工作,实行“一岗双责”制和“责任倒查制”。党政领导担负起第一责任,班子成员包案到人,对有可能影响地区稳定的重大矛盾纠纷,党政一把手亲自过问,包案领导逐人化解,努力化解老矛盾,有效预防新矛盾。对于因排查不细致、化解不及时而造成影响社会稳定事件的,实行责任倒查,对责任人实行责任追究,从而为社会和谐稳定提供强有力的组织保证。
二、完善工作制度,构建矛盾化解新机制。
为使信访工作走向经常化、规范化的轨道,办事处党工委、办事处从完善制度入手,建立各项规章制度;健全了矛盾纠纷排查调解工作网络,按照“预防为主、教育疏导、依法处理、防止激化”的原则,把工作重心放在最基层,抓早抓小抓苗头,针对容易引发信访问题热点、焦点问题,加强信息传报工作,在第一时间掌握有效信息,把握调处工作的主动权,提前采取措施,把矛盾纠纷解决在基层、解决在内部。
三、加大排查化解力度,月排查与专项排查相结合。
办事处党工委、办事处认真开展信访、矛盾纠纷等不稳定因素排查工作,实行矛盾纠纷月排查,并在此基础上组织人员对所辖区域开展大规模、拉网式、全方位、高密度的隐患排查治理专项行动,排查覆盖面必须达到100%,班子成员经常深入到群众中去,调查研究,变群众上访为干部下访,直面群众、直面问题,排查隐患。对排查出的问题,进行耐心劝说引导,全面落实稳控措施,积极进行化解,把问题和矛盾解决在萌芽状态,真正把信访稳定工作拿在手上,落实在行动上。
四、畅通信息,实行日报告制度零非访目标。
“两会”维稳期间,办事处组织人员对辖区信访人员进行了再排查,老信访人员掌握去向及思想状态,查摆是否存在新的隐患。居委会实行日报告,包案领导确保与信访对象每天见面,对原有信访对象认真做好矛盾调解和思想稳定工作,发现特殊情况及时上报市信访部门与政法委部门。自2月27日起,办事处安排专人对火车、公路进行盯防。作为稳控单位,与信访责任单位主动进行沟通,力争密切合作,确保“两会”维稳期间零非访的工作目标。