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塔尔气镇团委2012年工作计划

发布时间:2012-01-04 浏览次数: 45 信息来源:塔尔气镇 [ 字体大小: ]

塔尔气镇团委2012年工作计划

 

2012年牙克石市实现“十二五”两步走战略“两年见成效”的攻坚之年、决战之年,也是团委立足新起点、开创新局面、做出新贡献的关键之年。为贯彻落实自治区第九次党代会、共青团十二届五次全委会和牙克石市第十三次党代会精神,紧紧围绕“两个全体青年”和四项基本职能的重要要求,塔尔气镇团委将在镇党委政府的领导下,围绕我镇的奋斗目标和全镇工作大局,大胆创新,开拓进取,扎实推进我镇共青团各项重点工作稳步发展。

一、青少年思想道德教育工作

1、以五四、建党、建国等重大节日为契机,开展“学党史、知党情、跟党走”主题教育活动,教育引导广大青少年坚定理想信念。开展丰富多彩的教育活动,形成强大声势和浓厚氛围。少先队组织要在广泛开展“红领巾心向党”和争当“四好少年”活动,培养对党和祖国的朴素感情。

2、深入开展以“我与祖国共奋进,我与祖国同发展”为主题的形势教育。明确“十二五”时期的发展目标、主要任务和重大举措,引导广大青少年把党委和上级团委的要求转化为自觉的行动。引导团员青年通过理论学习、社会实践等途径,用先进理论的最新成果武装青年。

3、探索分类引导青年的有效途径,增强开展青年思想引导工作的针对性、适用性和实效性。以乡镇青年、企业青年、学校青少年、机关社区青年等四类群体为重点,找准思想意识关键点,采取有效路径,加强分类引导教育。开展具有时代特征、符合青少年特点的教育实践活动,增强引导青年工作的针对性和实效性。

二、基层团组织建设工作

1、依靠党建带团建,按照乡镇团组织格局创新工作要求,全面推进乡镇团委标准化创建。实现乡镇团委班子配备齐全,场地建设规范,工作目标明确,考核制度合理,奖惩措施得当,逐步实现乡镇团委工作制度化、规范化,巩固团组织换届工作成果。

2、开展典型示范创建活动。加强创建“先进团支部”,对创建先进工作进行总结评比,对工作突出、特色鲜明、能够起到带头示范作用的基层团支部给予表彰奖励。

3、巩固中、小学团组织建设,中、小学共青团组织要开展好各种内容丰富、有积极教育意义的活动,不断增强团组织的吸引力,凝聚力,增强团员青年的团员意识和组织意识。继续做好优秀青年教师推优入党工作和优秀青年马克思主义者培养工作,并积极争取党组织的带动和支持,努力实现基层党建和团建的有效衔接。借助党建新格局和新成果,坚持数量与质量并重,大力开展非公企团建工作。

三、服务青年就业创业

1、全面推进青年创业小额贷款扶持行动。乡镇团委将全面推进青年创业小额贷款行动,进一步加强与金融部门的合作,强化诚信教育,加大宣传力度。在巩固成果的基础上,继续加大工作力度,在规范推荐审查程序、跟踪了解信贷资金使用、加强创业技能培训、建立青年创业人才和项目信息库等方面下功夫。要加大对大学生村官创业的支持力度,全面扩大受益人数和贷款规模,以促进经济发展。

2、做好青年就业创业培训工作。要深入开展青年就业创业培训和小额贷款知识培训,加强典型示范引导,继续开展青年创业先进典型的评选表彰和创业信用示范户评选活动,引导广大青年投身创业实践。要加强与其他部门合作。积极探索青年就业创业见习基地建设,提高岗位使用率,努力形成常态化工作机制。

四、维护青少年合法权益工作

1、加强开展青少年维权岗创建工作,将青少年法制教育和自护教育纳入教育教学整体规划。重点做好“希望工程圆梦行动”、“关爱女孩”等活动,热心关注弱势青少年群体的学习生活,为他们的健康成长成才服务。高度关注留守少年儿童,开展关爱主题活动。

2.深入开展群众性青年安全生产创建活动,开展青年安全生产教育、安全生产大比武、青年安全生产监督岗和青年安全生产示范岗创建,增强广大青工安全意识和自我保护意识。加强青年志愿者注册工作,努力做到志愿服务活动的规范化和制度化。组织青年志愿者参与文明创建工作,积极开展健康教育、爱国卫生、园林绿化、环保节能、低碳生活等志愿服务活动。不断拓宽青年文明号创建领域,积极探索创建模式,不断加大青年文明号的创建力度。

五、强化团干部队伍建设

1、加强理想信念教育,坚定他们的理想信念和宗旨意识,要密切联系青年,倾听青年的真实心声,反映青年的利益诉求,解决青年迫切需求。坚持用先进理论体系武装头脑,确保团的事业发展始终符合党的要求;团干部要树立强烈的政治意识、大局意识和责任意识,坚决贯彻执行党委政府和上级团委的工作部署,在思想认识和行动上,保持重大问题、重点工作的高度一致;要加强学习能力和团务知识的培训,善于学习、观察、分析、思考、研究和总结,不仅要学习团务知识,更注重在实践中学习,学习党在农村的路线方针政策、基层干部的工作经验、人民群众的优良品德,把共青团组织建设成为科学理论武装、善于把握规律、富有创造活力的学习型组织。

2、改进工作作风。从制度上引导共青团干部树立强烈的责任感,认真扎实地推动工作有效开展,发扬求真务实、脚踏实地的工作作风,要勇于动真碰硬,认真解决团的工作存在的突出问题,持续推动工作任务的落实。

3、开展评优表彰活动。结合工作目标责任完成情况,在广大团干部中开展评选表彰活动。对涌现出的优秀共青团干部进行表彰,在共青团干部中树立先进典型,充分发挥他们的示范效应,促进共青团干部队伍的建设。

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