牙克石市政务服务局总支部2023年党建工作计划

2023年是我国进入全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年，谋划好今年党建工作意义重大、责任重大。2023 年，政务服务局党总支党的建设工作的总要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，围绕中心工作，服务大局，以模范机关创建为主抓手，着力建设队伍这一基础性工程，充分发挥党建引领作用，坚定不移推动党建工作高质量发展。

一、彰显政治统领，创建模范机关

（一）严明党的政治纪律和政治规矩。把学习和遵守党章作为基础性经常性工作来抓，做到深学细照笃行。加强政治纪律和政治规矩的学习教育，引导党员干部强化自我约束，规范政治言行，始终做政治上的明白人、老实人。贯彻落实民主集中制，做好“三重一大”制度执行，严格执行重大事项请示报告制度。引导广大党员干部牢固树立纪律意识和规矩意识，及时通报典型案例，严肃查处违反党的政治纪律和政治规矩的问题。

（二）严肃党内政治生活。严格落实党的组织生活制度，各党支部要认真落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员等组织生活制度，组织开展好主题党日活动，推动党员领导干部带头过好双重组织生活，继续深入做好重温入党誓词、入党志愿书、党员“政治生日”等政治仪式，增强党员荣誉感责任感。全年党组理论学习中心组集体学习不少于 20 次，开展 1次党章专题学习交流，党员领导干部、党组织书记全年至少讲 1次党课。

二、坚持思想引领，强化理论武装

（一）坚持用新思想武装头脑。坚定不移用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神，引导各支部党员干部自觉做党的创新理论的坚定信仰者、积极传播者、忠实实践者。制定理论学习中心组学习计划，坚持领导干部先学一步、学深一层，做到集体学习、交流研讨与个人自学相结合。充分运用“三会一课”以及“学习强国”等方式，不断丰富基层党组织理论学习方式方法。

（二）落实意识形态工作责任制。科学分析研判意识形态领域情况，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点。把握全国“两会”、“七一”等重大时间节点，有效防范处置意识形态风险隐患。加强对公众号、抖音号意识形态阵地的管理，严把政治方向关。开展意识形态风险点排查，加强网络意识形态工作，开展党务干部和党员意识形态教育。

（二）深入学习贯彻党的二十大精神。按照中央及牙克石市委的统一部署，以党组理论学习中心组、党支部“三会一课”和主题党日等形式，掀起学习贯彻党的二十大精神热潮，切实把党员干部的思想和行动统一到党的二十大精神上来，统一到党的二十大确定的目标任务上来，引导广大党员干部鼓起奋进新征程、建功新时代的精气神，切实把智慧和力量凝聚到贯彻落实党的二十大各项工作部署中。

三、加强组织建设，夯实战斗堡垒

（一）加强基层党支部建设。对标落实支部工作条例、基层组织工作条例及贯彻落实的具体措施，着力建设政治功能强、支部班子强、党员队伍强、作用发挥强“四强”党支部。进一步深化党支部标准化规范化建设，提高基层党组织建设质量，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员干部锋模范作用，深化拓展党史学习教育成果，推进“双报到”工作，扎实开展“我为群众办实事”实践活动。

（二）推动党建和业务工作深度融合。认真落实新时代党的建设的总要求，深入贯彻党中央各项决策部署，围绕主责主业，指导督导局属党支部落实党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，着力整治机关党建“灯下黑”“两张皮”等突出问题。树牢“不抓党建是失职、抓不好党建是渎职”的理念，把“一岗双责”要求落实到实际工作中，继续深化党建品牌创建，重点从机关股室和局属单位的业务实际出发做好结合文章，拓展品牌载体，做实品牌内容，赋予党建品牌鲜活的生命力。

（三）提高党务干部能力素质。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》，开展党务干部教育培训，围绕党建理论与实务进行解读，提高机关党委委员、支委委员胜任本岗位的能力素质，进一步熟悉发展党员、换届选举、组织生活、党员教育、党员管理等党务工作流程，提升党务干部抓党建工作水平。

（四）强化党员教育管理。认真做好发展党员工作，严格落实政治审查制度，提高发展党员质量。加强对党员的日常监督特别是八小时之外的监督，推动党员管理常态化长效化，重点强化对年轻干部的教育管理监督，引导年轻党员始终牢记党员身份，增强集体荣誉感。

（五）严格监督执纪。认真落实《中国共产党问责条例》，坚持执纪必严、违纪必究，持之以恒正风肃纪。定期开展廉政谈话，对党员干部教育在先、提醒在前。精准运用监督执纪“四种形态”，强化对权力运行的制约和监督，加强对领导干部特别是“一把手”的监督，加强对要害部门、重点领域和关键岗位的监管，及时发现和纠正苗头性倾向性问题。认真落实领导干部出国（境） 管理等制度，规范领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业行为，建好用好党员干部廉政档案。

四、以优化服务格局为重点，延伸基层治理触角

（一）进一步推进“蒙速办·四办”工作。一是对纳入“一次办”目录清单的事项，通过综窗统一受理，转相关部门办结后，统一出件，为企业群众提供主题式套餐集成服务。二是将“蒙速办·帮您办”工作落到实处，围绕2022年招商引资项目和2023年呼伦贝尔市重点项目开展帮办代办服务，在完成好2023年呼伦贝尔市级重点项目前期手续审批工作的基础上，做好下一年度重点项目前期手续审批工作，提高“蒙速办·帮您办”服务质效。三是充分发挥“互联网+”优势，大力推行“综合一窗受理”系统应用，加强电子证照应用，组织进驻窗口部门积极梳理“零跑腿”全程网办事项。进一步提升网办率和一体化平台服务能力。四是以政务服务事项掌上能办、快办、好办为工作目标，加快推进政务服务事项“掌上办”，持续加强“蒙速办”APP高频应用开发接入工作，确保“掌上办”服务事项事项“应上尽上”。

（二）进一步提升面向人民群众的政务服务能力。进一步推进政务服务向基层延伸，通过一体化平台进一步规范镇（街）便民服务中心和村（社区）便民服务代办点办事指南、办事流程，明确服务对象、办理流程、办理时限、审批层级及工作要求，最大限度把服务窗口下移到镇（街）便民服务中心和村（社区）便民服务代办点，切实提升政务服务便民利民惠民水平。

（三）进一步提升12345政务服务便民热线“三率”。持续提升12345政务服务便民热线的“三率”，对处理工单不及时、“三率”提升缓慢的单位进行周通报、月统计，畅通受理渠道，优化受理流程，理清办结体系，最大程度解民忧、解民难；同时借鉴12345热线管理经验，结合党建引领乡村治理工作的要求，凝聚最大合力，拟定诉求反馈机制，配合建设指挥中心，为数字平台的启用做好准备，真正做到民呼我应、即呼即应。

（四）积极推进镇（街道）党群服务中心与便民服务中心深度融合。进一步加强对镇（街道）便民服务中心的业务指导和工作调研，明确工作职责、健全配套制度、完善功能布局、统一建设标准；同时加强与镇（街道）党群服务中心的业务沟通，形成工作合力，进一步提升镇（街道）党群服务中心与便民服务政务服务中心服务效能，为办事群众提供优质服务。