牙克石市林业和草原局2024年党建工作计划
根据工作要求,现制定牙克石市林业和草原局2024年度党建工作计划,内容如下。
2024年,市林草局党建工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想,全面落实习近平总书记对内蒙古重要指示批示精神,以铸牢中华民族共同体意识为主线,以党的政治建设为统领,聚焦增强党组织政治功能和组织功能,认真贯彻落实党中央、自治区、呼伦贝尔市、牙克石市委决策部署,深入推进反腐败斗争,以创建坚强堡垒模范支部为目标,认真分析解决党建工作与业务工作融合的深层次问题,全面提高党建工作质量,为推进林草工作上新水平提供强有力的组织保障。
一、突出抓好政治建设,不断强化制度建设
1.强化理论学习武装。严格落实“第一议题”学习制度,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为理论学习中心组学习的第一议题、常设议题,持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,巩固主题教育成果,依托理论学习中心组、“三会一课”“主题党日”活动,用好线上线下各类平台阵地,学通弄懂做实习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻党的二十大精神、习近平总书记对内蒙古重要指示精神,引导广大干部职工衷心拥护“两个确立”,做到“两个维护”。
- 牢牢把握铸牢中华民族共同体意识主线,加强党对民族宗教工作的领导。深入贯彻落实习近平总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想,定期研究民族宗教工作,将民族宗教工作融入常态化工作,推进民族宗教工作健康有序开展。把铸牢中华民族共同体意识贯穿生态建设和生态保护全过程,引导各族职工群众坚定对伟大祖国、中华民族、中华文化、中国共产党、中国特色社会主义的认同,推动林草系统干部职工践行守望相助理念,坚定不移听党话、跟党走。
- 加强党的政治纪律和政治规矩教育。深入开展党的政治纪律和政治规矩学习教育,将党内法规执行工作纳入党组会议重要议事日程,每年至少召开1次专题会议,严格按照学习计划开展党内法规学习。严格执行重大问题请示报告制度,加强对党员干部的政治监督和管理,坚决防止和纠正一切违反党的政治纪律和政治规矩的行为,坚决反对码头文化、圈子文化、面子文化,推动林草系统政治生态持续向好。
- 严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》,坚持从基本制度严起,从日常规范抓起,认真落实“三会一课”、民主生活会和组织生活会、民主评议党员、主题党日等制度,用好批评和自我批评武器,全面开展党性体检。
- 完善党建工作制度。建立健全党建工作各项制度,规范党建工作流程,加强对党员干部的制度教育和培训,提高制度意识和制度执行力,形成按制度办事、靠制度管人的良好氛围。提高党建工作的科学化、制度化、规范化水平。
二、持续夯实工作基础,发挥党建引领作用
6.积极创建坚强堡垒模范支部。严格按照组织评定、党员评议、群众评判、社会评价组成的全方位的“四维一体”评价机制,持续加强党支部建设,提高党支部的组织力和战斗力,达到“组织放心、党员认可、群众满意、社会认同”的导向要求。
- 加强党员队伍建设。严格党员发展标准和程序,加强对党员的教育、管理、监督和服务,提高党员素质和能力。认真落实“三重一大”决策制度,推进党务公开,保障党员的知情权、参与权、选举权和监督权。
- 加强意识形态工作。严格落实党组意识形态工作责任制,党组书记是第一责任人,班子成员对分管范围负领导责任。将意识形态工作纳入党组工作重要内容,加强对意识形态领域的分析研判和引导管理。全年研究意识形态工作不少于2次,召开分析研判会不少于2次。加强对宣传舆论阵地的管理,引导党员干部在大是大非面前立场坚定,敢于斗争。贯彻落实党中央关于保密工作的决策部署和习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神,把保密宣传教育作为保密工作先导性、基础性工作、不断强化政治意识、风险意识、责任意识,引导林草系统干部职工切实筑牢思想防线,保守国家秘密。
9.加强党风廉政建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神,坚决反对和纠治“四风”问题。定期研究党风廉政建设工作,落实党风廉政建设责任制,深化廉政风险点排查工作,扩大廉政风险点人员排查范围,全面加强党员领导和环节干部岗位廉政风险防范工作。通过组织开展观看警示教育片、参观警示教育基地、“用身边案例教育身边人”等警示教育活动,加强党员干部廉政培训教育,营造崇廉拒腐的浓厚氛围,持续抓好巡察整改,严肃查处违纪违法行为。
10.深化精神文明建设。团结带领林草系统干部职工积极践行社会主义核心价值观,全面推进新时代文明实践活动,充分发挥党员志愿者服务队示范作用,聚焦群众关注度高的急难愁盼问题,组织开展志愿服务活动,共同弘扬志愿精神,不断增强群众获得感、幸福感、安全感。以新媒体为依托,采取有效的方法和步骤,不断提升宣传队伍的业务水平和工作能力,把党的理论、路线、方针和政策的宣传教育与业务工作紧密结合起来,使精神文明建设工作做到入情入理、潜移默化。
三、层层压实党建责任,提高党建工作质量
- 加强党建工作领导。全面落实党建工作责任制,健全完善年初专题研究部署、年中开展督导检查、年底述职考核长效机制,层层压实党组直接责任、各党支部主体责任,党组书记、党支部书记第一责任人责任和班子成员“一岗双责”,以上级带下级、以“关键少数”带“绝大多数”,推动形成一级抓一级、层层抓落实的责任格局。
- 积极推进党建工作创新。坚持守正创新和问题导向,重点围绕中心工作,积极探索新时代加强和改进党建工作的理念思路,积极探索党建创新引领工作创优新思路。
- 全力推动党建工作与业务融合发展。坚持党建与业务两手抓、两促进,时时处处紧绷“融合”这根弦,在开展党建工作时,主动谋划如何服务中心大局,在推进业务工作时,主动思考如何发挥好党建工作优势。将是否通过抓党建工作达到提振精神、发挥作用、促进中心工作高质量完成作为检验党建与业务融合成效的重要指标,切实把党的建设各项要求融入林草中心工作各方面、全过程,确保方向不偏、责任落实、取得实效。