规设弘正气 笃行践初心——2024年度永兴街道党工委扎实履行“一岗双责”

今年以来，永兴街道党工委秉持坚定态度，全面落实新时代党的建设总要求，坚决扛起全面从严治党主体责任，扎实履行“一岗双责”，将党风廉政建设与日常工作 “同部署、同落实、同检查、同考核”，以雷厉风行的举措确保党风廉政建设的各项责任落地有声，凝聚成强大的工作合力。

一、引领思想 做到心中有数

一是部署谋划，完善制度。为进一步压实责任、健全全面从严治党体系，永兴街道制定《永兴街道党工委落实全面从严治党主体责任和监督责任的实施意见》《永兴街道党工委一岗双责制度》等规章制度，并要求班子成员全面贯彻落实。二是强化监督，谈心谈话。街道纪工委加大对“一岗双责”履职情况的监督力度，严格干部日常管理。年内召开党风廉政建设专题会议3次，与班子成员、基层党组织书记开展廉政谈话11次，因苗头性、倾向性问题进行提醒谈话8次。三是防患未然，警示教育。一方面常态化开展党纪学习教育，举办党纪学习教育读书班1期，中心组专题学习4次，专题研讨2次，开展警示教育活动3次，举办分类分层培训5期，转发学习解读文章75条，线上线下发放《条例》2000余份;另一方面注重抓好以案促改工作，本年度召开警示教育大会3次，会上对一系列反面典型案例进行通报，并组织参会人员观看警示教育片，为全体干部职工敲响警钟。

二、强化本领 做到手里有招

一是走到位，写好基层治理答卷。永兴街道严格落实“四下基层”要求，坚持深入社区调研，围绕基层治理困、难、堵点，发现并解决党建问题17项，排查解决安全隐患132个，通过“社区吹哨、部门报到”解决问题7个。二是宣到位，创建廉洁文化品牌。永兴街道积极发挥廉洁文化建设先行优势，不断创新形式、丰富载体，持续打响“廉正永兴”廉洁文化品牌。通过“永兴廉话”专栏，累计发布廉洁故事、警示教育信息20余篇;组织机关全体党员、辖区派出所和司法所党员、街道特约监察员、两代表一委员、居务监督委员会主任、社区纪检委员开展行走的廉洁文化党课。三是防到位，排查管控廉政风险点。对照各部门职能职责，梳理领导干部廉政风险点20项，街道内设机构各部门廉政风险点39项，社区廉政风险点10项，同时建立街道廉政风险点清单，本年度针对廉政风险点开展日常监督检查30余次，使全部廉政风险点保持在可控范围内。

三、重在落实 做到脚下有路

一是认领问题，立行立改。永兴街道主要领导带领班子成员及各部门主要负责人对四个聚焦、四个方面、三个领域、自治区巡视组反馈的“五个方面具体问题”、本级工作两个重点进行逐项梳理认领，积极推进巡察整改13个问题整改完成。二是规范程序，坚守原则。街道党工委重新修订《永兴街道党工委议事决策规则》，对党工委议事决策规则内容进行完善，对“三重一大”中大额资金使用上会研究标准进行细化，扩充其他关于资金使用上会研究的规定。三是真解民忧，真办实事。通过走访摸排、居民群众反映、12345接诉即办等方式，收集并解决居民急难愁盼问题300余件，帮扶慰问22次，认领群众“微心愿”122个，累积开展为民活动100余次。